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關(guān)于印發(fā)《連云港市市級機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法》的通知

信息來源:干部教育處 發(fā)布日期:2018-11-15 15:24 瀏覽次數(shù): 字號: [小] [中] [大]

市委各部委,市各委辦局,市各直屬單位:

  為進(jìn)一步推進(jìn)厲行節(jié)約反對浪費制度體系建設(shè),加強和規(guī)范市級機關(guān)培訓(xùn)費管理,推進(jìn)干部教育培訓(xùn)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中央和國家機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法》(財行【2016】540號)、《江蘇省省級機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法》(蘇財行【2017】51號)文件精神,我們對《連云港市市級機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法》(連財行【2014】11號)進(jìn)行了修訂。現(xiàn)將修訂后的《連云港市市級機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法》印發(fā)給你們,請認(rèn)真遵照執(zhí)行。

  請各區(qū)參照本辦法,結(jié)合本地實際情況,按照“充分保障、節(jié)儉適度”的原則抓緊制定本地黨政機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法,并報市財政局備案。

 

  附件:《連云港市市級機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法》

 

 

 

                 連云港市財政局               中共連云港市委組織部 

                           

 

 

 

                          連云港市人力資源和社會保障局

                                 2017年8月31日                         

 

 

附件

 

連云港市市級機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法

 

第一章 總則

  第一條 為進(jìn)一步加強和規(guī)范市級機關(guān)培訓(xùn)費管理,提高培訓(xùn)效率和質(zhì)量,推進(jìn)厲行節(jié)約反對浪費,根據(jù)《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》,參照《江蘇省省級機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法》,結(jié)合我市實際,制定本辦法。

  第二條 本辦法適用于市級黨政機關(guān)、人大機關(guān)、政協(xié)機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān),工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體,各民主黨派及工商聯(lián),參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位(以下簡稱市級單位)。

  第三條 本辦法所稱培訓(xùn)是指各市級單位根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《干部教育培訓(xùn)工作條例》和其他有關(guān)法律法規(guī),使用財政資金在境內(nèi)舉辦的三個月以內(nèi)的各類培訓(xùn),包括在職培訓(xùn)、任職培訓(xùn)、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)、初任培訓(xùn)等。

  第四條 各市級單位舉辦培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)堅持厲行節(jié)約、反對浪費的原則,嚴(yán)格控制培訓(xùn)費支出規(guī)模,進(jìn)一步加強單位內(nèi)部統(tǒng)一管理,增強培訓(xùn)的科學(xué)性、嚴(yán)肅性和培訓(xùn)項目的針對性和實效性,保證培訓(xùn)質(zhì)量,節(jié)約培訓(xùn)資源,提高培訓(xùn)經(jīng)費使用效益。

 

第二章 計劃管理

  第五條 建立培訓(xùn)計劃編報和審批制度。各市級單位制訂的年度培訓(xùn)計劃(包括培訓(xùn)名稱、目的、對象、內(nèi)容、時間、地點、參訓(xùn)人數(shù)、所需經(jīng)費及列支渠道等),經(jīng)單位財務(wù)部門審核后,報單位領(lǐng)導(dǎo)辦公會議或黨組(黨委)會議批準(zhǔn)后實施。

  第六條 年度培訓(xùn)計劃一經(jīng)批準(zhǔn),原則上不得調(diào)整。因工作需要確需臨時增加培訓(xùn)及調(diào)整預(yù)算的,報單位主要負(fù)責(zé)同志審批。

  第七條 各市級單位年度培訓(xùn)計劃于每年3月31日前同時報市委組織部、市人社局、市財政局備案。

 

第三章 開支范圍與標(biāo)準(zhǔn)

  第八條 本辦法所稱培訓(xùn)費,是指單位開展培訓(xùn)直接發(fā)生的各項費用支出,包括師資費、住宿費、伙食費、培訓(xùn)場地費、培訓(xùn)資料費、交通費以及其他費用。

  (一)師資費是指聘請師資授課發(fā)生的費用,包括授課老師的講課費、住宿費、伙食費、城市間交通費等。

  (二)住宿費是指參訓(xùn)人員及工作人員培訓(xùn)期間發(fā)生的租住房間的費用。

  (三)伙食費是指參訓(xùn)人員及工作人員培訓(xùn)期間發(fā)生的用餐費用。

  (四)培訓(xùn)場地費是指用于培訓(xùn)的會議室或教室租金。

  (五)培訓(xùn)資料費是指培訓(xùn)期間必要的資料及辦公用品費。

  (六)交通費是指用于接送以及統(tǒng)一組織的與培訓(xùn)有關(guān)的考察、調(diào)研等發(fā)生的交通支出。

  (七)其他費用是指用于現(xiàn)場教學(xué)、設(shè)備租賃費、文體活動、醫(yī)藥費等與培訓(xùn)有關(guān)的其他支出。

  參訓(xùn)人員參加培訓(xùn)往返及異地教學(xué)發(fā)生的城市間交通費,按照市級機關(guān)差旅費有關(guān)規(guī)定回單位報銷。

  第九條 除師資費外,培訓(xùn)費實行綜合定額標(biāo)準(zhǔn),分項核定、總額控制,各項費用之間可以調(diào)劑使用。標(biāo)準(zhǔn)如下:

單位:元/人天

住宿費 伙食費 場地、資料、交通費 其他費用 合計
340 130 50 30 550

  綜合定額標(biāo)準(zhǔn)是培訓(xùn)費開支的上限,各項費用之間可以調(diào)劑使用。不安排住宿或用餐的,綜合定額標(biāo)準(zhǔn)按扣除住宿費或伙食費后的標(biāo)準(zhǔn)核定。各單位應(yīng)在綜合定額標(biāo)準(zhǔn)以內(nèi)結(jié)算報銷。

  30天以內(nèi)的(含30天)培訓(xùn)按照綜合定額標(biāo)準(zhǔn)控制;超過30天的培訓(xùn),超過天數(shù)按照綜合定額標(biāo)準(zhǔn)的70%控制。上述天數(shù)含報到撤離時間,報到和撤離時間分別不得超過1天。

  第十條 師資費在綜合定額標(biāo)準(zhǔn)外單獨核算。

  (一)講課費(稅后)執(zhí)行以下標(biāo)準(zhǔn):副高級技術(shù)職稱及以下專業(yè)人員每學(xué)時最高不超過500元;正高級技術(shù)職稱專業(yè)人員每學(xué)時最高不超過1000元;院士、全國知名專家每學(xué)時一般不超過1500元。

  講課費按實際發(fā)生的學(xué)時計算,每半天最多按4學(xué)時計算。

  其他人員講課費參照上述標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  同時為多班次一并授課的,不重復(fù)計算講課費。

  (二)授課老師的城市間交通費按照市級機關(guān)差旅費有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,住宿費、伙食費按本辦法標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,原則上由培訓(xùn)舉辦單位承擔(dān)。

 

第四章 培訓(xùn)組織

  第十一條 各單位在不影響培訓(xùn)任務(wù)完成的前提下,應(yīng)當(dāng)在開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)優(yōu)先選擇黨校、行政學(xué)院、社會主義學(xué)院、干部學(xué)院、高校培訓(xùn)機構(gòu)以及組織人事部門認(rèn)可的其他培訓(xùn)機構(gòu)承辦。選擇高校培訓(xùn)機構(gòu)的應(yīng)優(yōu)先選擇省、市內(nèi)高校。單位內(nèi)部具備培訓(xùn)條件的,應(yīng)當(dāng)充分利用內(nèi)部培訓(xùn)場所舉辦培訓(xùn)。

  第十二條 組織培訓(xùn)的工作人員原則上控制在參訓(xùn)人員數(shù)量的5%以內(nèi),最多不超過10人。

  第十三條 嚴(yán)禁借培訓(xùn)名義安排公款旅游;嚴(yán)禁借培訓(xùn)名義組織會餐或安排宴請;嚴(yán)禁組織高消費娛樂、健身活動;嚴(yán)禁使用培訓(xùn)費購置電腦、復(fù)印機、打印機、傳真機等固定資產(chǎn)以及開支與培訓(xùn)無關(guān)的其他費用;嚴(yán)禁在培訓(xùn)費中列支公務(wù)接待費、會議費;嚴(yán)禁套取培訓(xùn)費設(shè)立“小金庫”。

  培訓(xùn)住宿不得安排高檔套房,不得額外配發(fā)洗漱用品;培訓(xùn)用餐以自助餐或工作餐為主,不得上高檔菜肴,不得提供煙酒;除必要的現(xiàn)場教學(xué)外,7日以內(nèi)的培訓(xùn)不得組織調(diào)研、考察、參觀。

  第十四條 培訓(xùn)舉辦單位應(yīng)當(dāng)注重教學(xué)設(shè)計和質(zhì)量評估,通過需求調(diào)研、課程設(shè)計和開發(fā)、專家論證、評估反饋等環(huán)節(jié),推進(jìn)培訓(xùn)工作科學(xué)化、精準(zhǔn)化;注重運用大數(shù)據(jù)、“互聯(lián)網(wǎng)+”等現(xiàn)代信息技術(shù)手段開展培訓(xùn)和管理。所需費用納入部門預(yù)算予以保障。

 

第五章 報銷結(jié)算

  第十五條 舉辦單位在培訓(xùn)結(jié)束后應(yīng)當(dāng)及時辦理報銷手續(xù)。報銷培訓(xùn)費,應(yīng)當(dāng)提供培訓(xùn)計劃審批文件、培訓(xùn)通知、實際參訓(xùn)人員簽到表以及培訓(xùn)機構(gòu)出具的原始明細(xì)單據(jù)、電子結(jié)算單等憑證。師資費報銷應(yīng)當(dāng)提供講課費簽收單據(jù)或合同,異地授課的城市間交通費、住宿費、伙食費按照差旅費報銷規(guī)定提供相關(guān)憑據(jù)。

  各單位財務(wù)部門應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照規(guī)定審核培訓(xùn)費開支,對未履行審批備案程序的培訓(xùn),以及超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)開支的費用不予報銷。

  第十六條 除講課費、小額零星開支以外,培訓(xùn)費用應(yīng)當(dāng)按照連云港市市級國庫集中支付和市級預(yù)算單位公務(wù)卡使用有關(guān)制度執(zhí)行。

  第十七條 培訓(xùn)費由培訓(xùn)舉辦單位承擔(dān),納入部門預(yù)算管理,在各單位日常公用經(jīng)費或?qū)m椊?jīng)費中列支,不得向參訓(xùn)人員收取任何費用,不得以任何方式轉(zhuǎn)嫁或攤派培訓(xùn)費用。

 

第六章 監(jiān)督檢查

  第十八條 各市級單位應(yīng)當(dāng)將非涉密培訓(xùn)的項目、內(nèi)容、人數(shù)、經(jīng)費等情況,以適當(dāng)?shù)姆绞竭M(jìn)行公開。

  第十九條 各市級單位應(yīng)當(dāng)于每年3月31日前將上年度培訓(xùn)計劃執(zhí)行情況(包括培訓(xùn)名稱、對象、內(nèi)容、時間、地點、參訓(xùn)人數(shù)、工作人員數(shù)、經(jīng)費開支及列支渠道、培訓(xùn)成效、問題建議等)報送市委組織部、市人力資源和社會保障局、市財政局。

  第二十條 市委組織部、市人力資源和社會保障局、市財政局等有關(guān)部門對各市級單位培訓(xùn)活動和培訓(xùn)費管理使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。主要內(nèi)容包括:

  (一)培訓(xùn)計劃的編報是否符合規(guī)定;

  (二)培訓(xùn)費開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)是否符合規(guī)定;

  (三)培訓(xùn)費報銷和支付是否符合規(guī)定;

  (四)是否存在虛報培訓(xùn)費用的行為;

  (五)是否存在轉(zhuǎn)嫁、攤派培訓(xùn)費用的行為;

  (六)是否存在向參訓(xùn)人員收費的行為;

  (七)是否存在其他違反本辦法的行為。

  第二十一條 對于檢查中發(fā)現(xiàn)的違反本辦法的行為,由市委組織部、市人力資源和社會保障局、市財政局等有關(guān)部門責(zé)令改正,追回資金,并予以通報;對相關(guān)責(zé)任人員,按規(guī)定予以黨紀(jì)政紀(jì)處分;涉嫌違法的,移送司法機關(guān)處理。

 

第七章 附則

  第二十二條 各市級單位可以按照本辦法規(guī)定,結(jié)合本單位業(yè)務(wù)特點和工作實際,制定培訓(xùn)費管理具體規(guī)定。

  第二十三條 市委組織部、市人力資源和社會保障局組織的調(diào)訓(xùn)和統(tǒng)一培訓(xùn),不適用本辦法,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第二十四條 不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位參照本辦法執(zhí)行。

  第二十五條 本辦法由市財政局會同市委組織部、市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

  第二十六條 本辦法自發(fā)布之日起施行。《連云港市市級機關(guān)培訓(xùn)費管理辦法》(連財行【2014】11號)同時廢止。

 


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